LICENZIAMENTO LEGITTIMO SE SI UTILIZZA IL PERMESSO 104 PER ALTRI SCOPI
Con l’Ordinanza n. 17102 del 16 giugno 2021 la Corte di Cassazione Civile a ribadito il consolidato principio espresso dalla giurisprudenza di legittimità, in forza del quale l’assenza dal lavoro per usufruire di permesso ai sensi della I. 104/1992 deve porsi in relazione causale diretta con lo scopo di assistenza al disabile, con la conseguenza
Read More...